石家庄生育津贴158天与产假98天冲突吗?产假后上班3个月公司不发工资只给津贴合法吗?
石家庄生育津贴158天与产假98天冲突吗?产假后上班3个月公司不发工资只给津贴合法吗?生育津贴是158天,产假是98天,产假结束后,上了三个月班,上班这三个月不给工资,公司说是生育津贴比工资高,只给生育津贴,不给工资。符合法律规定吗? 您好,工作人员于6月18日与您电话沟通核实,根据您的诉求解答了相关生育政策,如您还有其他医保方面问题欢迎拨打石家庄市医疗咨询电话89876006,我们将竭诚为您服务,谢谢您的理解和支持!
页:
[1]